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bonjour et merci à vous tous pour ce forum qui reste ma première source d'info. je suis syndic non pro et notre employé d'immeuble intervient tous les 15 jours le lundi normalement 1h30 pour le ménage des parties communes. cette année le lundi de pentecote tombe sur la semaine où elle doit intervenir. pour la journée dite de solidarité... question : est-ce un jour férié et payé pour elle?
puis je lui imposer de reporter sur un autre jour (son contrat de travail mentionne ses interventions "à priori le lundi sans que ce jour soit impératif") merci de vos réponses.
donc le lundi de pentecote est férié et payé... mais vu la manière dont j'ai rédigé son contrat de travail (nb : j'avais un peu prévu le coup...) le lundi n'est pas "impératif" donc je lui demanderai de venir un autre jour. j'estime ne pas etre esclavagiste pour 1h30 de boulot (et encore j'ai compté large) tous les 15 jours.
en tout cas merci de votre super réactivité nefer !
et ce en accord signé le 24/03/2005 pour les gardiens , concierges et employé d'immeubles, c'est la journée de solidarité, elle est par consequent travaillée sans aucunes majorations, si celà tombe pendant ses congés il lui sera decompté un jour.